| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 市場/行銷策劃 | 山東東泰農(nóng)化有限公司 | 山東.聊城 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:2年以上 崗位描述:1、大專以上學歷; 2、有2年以上的工作經(jīng)歷; 3、對農(nóng)作物的生長有一定了解;; 4、對肥料產(chǎn)品的策劃、推廣、營銷; 5、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、待遇優(yōu)厚、辦公環(huán)境優(yōu)越、交通便利。
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| 分析主管、化驗室主管 | 山東東泰農(nóng)化有限公司 | 山東.聊城 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):化工 學歷:大!≌衅溉藬(shù):3人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、化學類相關專業(yè),大專以上學歷。
2、協(xié)助進行實驗質量手冊,程序文件,作業(yè)指導書的編寫,并對抽樣農(nóng)藥樣品進行分析,測定各項指標。
3、化驗室管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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| 產(chǎn)品經(jīng)理 | 山東東泰農(nóng)化有限公司 | 山東.聊城 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護、農(nóng)學 學歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、基本素質要求:熟悉病害發(fā)生及防治情況、農(nóng)學或植保本科學歷,并對市場用藥情況及變化敏感
2、工作能力要求:產(chǎn)品開發(fā)與定位、大產(chǎn)品的運作與生命周期管理、大型宣傳推廣活動的策劃與實施。
3、強烈的成就感和再學習能力
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| 植物生長調節(jié)劑研發(fā) | 山東東泰農(nóng)化有限公司 | 山東.聊城 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護、農(nóng)學、植物檢驗與檢疫 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1.植保專業(yè)及相關專業(yè) 2.有經(jīng)驗者優(yōu)先
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| 業(yè)務助理 | 山東東泰農(nóng)化有限公司 | 山東.聊城 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):10人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、清晰渠道建設、幫助業(yè)務經(jīng)理進行客戶管理、產(chǎn)品區(qū)域定位與配置、宣傳推廣、業(yè)務質量等系統(tǒng)性的業(yè)務運作
2、較全面的產(chǎn)品知識與植保知識
3、年齡在23—30歲
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| 飼料業(yè)務員 | 北京愛科飼料有限公司 | 山東.濟南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:sales(hog & ruminant)
負責開拓新的銷售市場,負責經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理,負責做好養(yǎng)殖技術指導服務工作。 |
| 生產(chǎn)管理 | 京青仲信科技(北京)有限公司 | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):生物技術、植物保護 學歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上 崗位描述:1、具有經(jīng)營管理、生產(chǎn)管理、企管、發(fā)酵、微生物等相關專業(yè),本科學歷以上; 2、具有微生物發(fā)酵、發(fā)酵工程、生產(chǎn)管理、團隊管理、車間管理等工作能力; 3、生產(chǎn)管理經(jīng)驗五年以上,工作經(jīng)驗八年以上; 4、年齡要求在30—40歲間,能長期住工廠,公司提供食宿。 |
| 區(qū)域經(jīng)理 | 固特麗集團煙臺公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1年以上工作經(jīng)驗
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| 市場總監(jiān) | 固特麗集團煙臺公司 | 江蘇.鎮(zhèn)江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上 崗位描述:5年以上工作經(jīng)驗,認真負責,具有很強的組織協(xié)調能力,有全國的農(nóng)資銷售渠道或客戶資源。
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| 市場部經(jīng)理 | 固特麗集團煙臺公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:無具體要求
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| 市場總監(jiān) | 山東東方農(nóng)藥科技實業(yè)公司 | 山東.濟南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護 學歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:要求任職資格:1、本科以上,植保專業(yè);2、有全國農(nóng)藥銷售經(jīng)驗、管理方面工作經(jīng)驗;3、具有良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗;
任職要求:(一)、制定本公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案。定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);(二)、建立完善市場部工作流程以及制定規(guī)范,完善激勵考核制度;(三)、管理市場部團隊,并對團... |
| 區(qū)域經(jīng)理 | 山東東方農(nóng)藥科技實業(yè)公司 | 山東.濟南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:任職要求:1、?苹蛞陨希己玫男蜗蠛蜌赓|,有出色的協(xié)調和組織能力;2、有較強的計劃、組織協(xié)作能力,具有團隊合作精神;3、溝通能力強,能夠深入研究市場行情和客戶心理,及時掌握相關信息;4、具備良好的客戶意識及業(yè)務拓展能力;5、獨立工作能力強,吃苦耐勞;身體健康,能適應出差;
工作職責:負責所在區(qū)域的農(nóng)資產(chǎn)品營銷、市場網(wǎng)絡及渠道建設。
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| 區(qū)域經(jīng)理 | 煙臺五洲施得福肥料有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護、農(nóng)學 學歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:5年以上 崗位描述:1、植保專業(yè)或相關農(nóng)學專業(yè),良好的溝通能力和協(xié)調能力; 2、從事農(nóng)資銷售5年以上; 3、人品正直,能吃苦。
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| 化肥業(yè)務員 | 煙臺五洲施得福肥料有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:中!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:2年以上 崗位描述:1、中專以上,相關農(nóng)學專業(yè); 2、從事市場銷售2年以上。 3、人品正直。
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| 機修設備工程師 | 煙臺五洲施得福肥料有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:5年以上 崗位描述:1、機械專業(yè),從事化肥設備維修5年以上; 2.、人品正直,年齡30-45歲。
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| 會計師 | 煙臺五洲施得福肥料有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會計 學歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上 崗位描述:1、負責公司的財務管理; 2、在大型工業(yè)企業(yè)5年以上主管會計經(jīng)歷,在化肥企業(yè)做過最好; 3、必須具有中級職稱; 4、公司待遇優(yōu)厚,繳納五險一金,提供免費午餐。 |
| 業(yè)務員 | 山東凱利農(nóng)生物科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:無具體要求 |
| 倉庫管理 | 山東凱利農(nóng)生物科技有限公司 | 山東.濟寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:高中 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:面議具體要求 |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 山東.濟南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:3年以上 崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計劃,負責對分解到本片區(qū)的各項銷售指標細化到每個業(yè)務主管,并確保執(zhí)行到位,對本片區(qū)的各項銷售指標的全面完成負責;
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計劃和預測計劃;
3. 協(xié)調并理順片區(qū)內分銷渠道,依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡發(fā)展計劃,開發(fā)并保持與當?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關系,確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡建設的數(shù)量和質量,并對本片區(qū)渠道的維護和發(fā)展負責;
4. 負責真實、準確、及... |
| 人事部經(jīng)理 | 萊州市海福飼料有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、水產(chǎn)科學、動物營養(yǎng)與飼料科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上 崗位描述:人力資源經(jīng)理 兩名,要求工作經(jīng)驗2年以上,能獨立完成員工培訓,人才招聘等任務,有責任心。 |