企管督察主管招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 山東.青島(華東地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 生態(tài)農(nóng)業(yè) |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 管理 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 2年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 男 |
| 年齡要求 | 40歲以下 |
| 外語(yǔ)要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、參與公司內(nèi)部統(tǒng)一管理政策的制定與完善，負(fù)責(zé)組織推進(jìn)管理流程、制度及機(jī)制的完善，推進(jìn)公司督察工作的持續(xù)改善； 2、定期對(duì)公司各部門工作進(jìn)行督察和規(guī)范，并提出合理化建議； 3、會(huì)同生產(chǎn)計(jì)劃部進(jìn)行基地巡視； 4、制定公司員工績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)； 5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司內(nèi)部違規(guī)事件的處理； 6、其他相關(guān)企業(yè)管理督察事項(xiàng)。 |
| 應(yīng)聘要求 | 1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、從事企業(yè)管理、行政管理工作兩年以上； 3、熟悉企業(yè)各類制度、流程與管理規(guī)范，能獨(dú)立操作相關(guān)規(guī)章制度的制定； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的問(wèn)題分析、解決問(wèn)題的能力； 5、男性，年齡30—40周歲。 |
| 職位有效期 | |
