生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)理招聘 | |
工作地點(diǎn) | 四川.南充(西南地區(qū)) |
所在行業(yè) | 果蔬 |
招聘人數(shù) | 4人 |
招聘方式 | 全職 |
月 薪 | 面議 |
專業(yè)要求 | 農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、作物生產(chǎn)技術(shù)、植物科學(xué)與技術(shù)、植物檢疫、園藝 |
工作經(jīng)驗(yàn) | 5年以上 |
學(xué)歷要求 | 大專 |
性別要求 | 不限 |
年齡要求 | 50歲以下 |
外語要求 | 不限 |
崗位描述 |
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部門工作開展,組織制定生產(chǎn)部周、旬、月、季、年度工作計(jì)劃,檢查督促各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí)。 2.全面掌握各片區(qū)各種植園的生產(chǎn)情況,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)方案,組織各園區(qū)開展規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。 3.負(fù)責(zé)加強(qiáng)各類生產(chǎn)物資和生產(chǎn)機(jī)械的管理,杜絕公司財(cái)產(chǎn)、物資遭受損失,確保果園流轉(zhuǎn)土地、種苗、生產(chǎn)設(shè)施不流失和損壞。 4.負(fù)責(zé)對片區(qū)長、園長、固定工和臨時(shí)工的管理,強(qiáng)化管理措施和制定臨時(shí)工計(jì)薪辦法,提高工作效益。 |
應(yīng)聘要求 | 1、50歲以下,大專學(xué)歷以上,植物保護(hù)/農(nóng)學(xué)/果樹學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上果園片區(qū)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉果園管理,熱愛農(nóng)業(yè)。 3、專業(yè)基礎(chǔ)知識牢固,具有良好的溝通表達(dá)能力, 能夠適應(yīng)基地生活。 |
職位有效期 |