公司福利是除了薪水之外的另一個(gè)重大誘因，是老板收買人心“慣用的伎倆”。如果老板對(duì)員工多加體恤，再讓員工“日日進(jìn)賬”，“月月實(shí)惠”那就真是十全十美的事情。福利、假期，就好比是“蜜糖”一樣，讓人都忍不住想舔上一口。

　　最討厭什么？加班。最向往什么？放假。最希望什么？加薪。最炫耀什么？福利。如果不需要加班，每年享受假期，還有無盡的福利……然后老板依舊能愉快地給我加薪，那人生還有什么不滿足的呢？

　　上班可以選時(shí)段哦！

　　Audrey 外企職員 月薪2500元左右

　　喜歡在現(xiàn)在的公司工作，是因?yàn)樗�的福利好。一年可以�?5個(gè)月的工資，通常在年底的時(shí)候公司會(huì)加發(fā)每人3個(gè)月的薪水。本科的TEMP大概2500元左右，研究生的TEMP3200元左右，正式的ADMIN有4000元，AE有4000-6000元左右的工資。工資拿多少是根據(jù)個(gè)人的資歷來決定的，如果是區(qū)域經(jīng)理的話，大概就有8000元左右的月薪，職務(wù)再往上的月薪也有可能過萬。每天的上班時(shí)間有3個(gè)時(shí)段可以選擇，分別是8點(diǎn)半到5點(diǎn)，9點(diǎn)到5點(diǎn)半，9點(diǎn)半到6點(diǎn)，員工可以根據(jù)自己的情況自由選擇。

　　每天只要一過下班時(shí)間，就算作是加班，加班工資按照工資的1.5倍來計(jì)算。公司不控制你加班的時(shí)間，這些都是根據(jù)員工自己的工作安排而定的。雙休日加班的話，加班工資按照正常工資的2倍來計(jì)算。每個(gè)月每個(gè)部門都有一定經(jīng)費(fèi)吃飯或者娛樂，每年年底有員工大餐，還有一些有獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)活動(dòng)，基本上人人都有獎(jiǎng)。公司上下班有班車接送，班車以外車票實(shí)報(bào)。公司還幫員工買保險(xiǎn)和輔助醫(yī)療險(xiǎn)，員工子女的醫(yī)療費(fèi)用也是可以報(bào)銷的，可以報(bào)銷的費(fèi)用大概是在總費(fèi)用的80%左右。工作滿一年之后有17天的年假，雖然不能放在一起休假，但是可以拆成5天一休的短假。中午公司還會(huì)提供免費(fèi)午餐，部門經(jīng)理經(jīng)常會(huì)發(fā)錢買冷飲給同事。平時(shí)的福利嘛，也就是我非常喜歡的餅干和菊花茶，加班的時(shí)候也有點(diǎn)心可以隨便吃。我想這么好的福利很難找，工作雖然辛苦，但是還是得到了很多相應(yīng)的回報(bào)，這樣工作也覺得安心一點(diǎn)。

　　中外大假休個(gè)遍

　　Coco 國(guó)際學(xué)校助教月薪1500元左右

　　在學(xué)校工作最大的誘惑就是假期，每年可以有很長(zhǎng)一段時(shí)間的帶薪假期，這也是老師最大的福利了。每年暑假2個(gè)月，寒假3個(gè)星期這是固定不變的，一些學(xué)校還有一個(gè)星期的春假。國(guó)定假期就更不用說了，國(guó)慶節(jié)、勞動(dòng)節(jié)老師都會(huì)和學(xué)生一起放假，因?yàn)槭菄?guó)際學(xué)校，圣誕節(jié)的時(shí)候也會(huì)有假期，而且學(xué)校還會(huì)搞圣誕PARTY.在國(guó)際學(xué)校很多都是外籍學(xué)生，所以教學(xué)形式和學(xué)生之間的溝通，都和中國(guó)當(dāng)?shù)氐囊恍�學(xué)校不一樣。老師也可以通過不同國(guó)家的學(xué)生了解不同國(guó)家的文化，這對(duì)于老師自身來說也是一個(gè)很好的了解其它國(guó)家文化的機(jī)會(huì)。

　　至于平時(shí)的福利，我工作到現(xiàn)在時(shí)間不長(zhǎng)，也還沒有仔細(xì)研究過，對(duì)于假期的關(guān)注反而更多一些。至于薪水，也是論資排輩的，如果能夠一直做下去的話，工資和福利自然而然會(huì)更好一些。學(xué)校平時(shí)有班車接送，還有每天中午的免費(fèi)午餐，學(xué)校組織的一些老師的活動(dòng)也都讓我很快喜歡上了助教的角色。

　　業(yè)績(jī)好有去歐洲的大假哎！

　　Will 客戶專員月薪3000元左右

　　我們公司的福利沒有什么特別之處，如果說福利好，那就是公司每個(gè)月都有車貼、飯貼、房貼等，加起來每月有1000元左右。公司還為員工辦理養(yǎng)老、失業(yè)及生育等社會(huì)保險(xiǎn)。我不知道其他同類公司的福利如何，個(gè)人對(duì)現(xiàn)在公司的福利制度還是比較滿意的，我的心態(tài)也比較平和，要求不多。一般我們公司平時(shí)都不加班，因此沒有明確的加班費(fèi)用計(jì)算制度。假期嘛，從工作第二年開始，員工有一年7天的假期，公司人人都有權(quán)利休假。我覺得現(xiàn)在做什么工作都要靠努力，因?yàn)橥饷娓?jìng)爭(zhēng)實(shí)在太大，我們公司很多同事都很強(qiáng)，有時(shí)候會(huì)覺得工作壓力很大，但是同時(shí)也是一種動(dòng)力，下班以后自己回去花時(shí)間做功課也是很常見的，這可以說是自己主動(dòng)的加班，當(dāng)然是沒有加班費(fèi)用的。

　　聽其他同事說每年五六月份，全公司都要出門旅游一次。前年是去新加坡，大家把手頭的工作全部結(jié)清，然后一起出去度假。每年去的地方都不一樣，具體去哪里旅行要看當(dāng)季的業(yè)績(jī)和老板的心情，如果一切都順利的話，明年歐洲行也是很有可能的。這讓大家工作起來更帶勁，有時(shí)我一想起來就會(huì)覺得心癢癢，老板還真是會(huì)“誘惑”我們這些小職員為他“死心塌地”地賣命啊。