據(jù)統(tǒng)計(jì)內(nèi)蒙古自治區(qū)70.96%的用人需求對(duì)求職者的性別有明確要求。女性勞動(dòng)力就業(yè)的難度大于男性。
報(bào)告稱，從年齡來(lái)看，81.53%的用人需求對(duì)勞動(dòng)者的年齡都有所要求，集中在16-34歲之間，占總體需求的62.81%，求職者集中在16至34歲之間，占求職總數(shù)的69.51%。分文化程度來(lái)看，用人單位對(duì)高中和大專文化程度的求職者需求比重較高，大學(xué)和碩士以上文化程度市場(chǎng)的需求人數(shù)都明顯小于求職人數(shù)，尤其碩士以上的崗位空缺與求職人數(shù)比率為0.39。
記者了解到，自治區(qū)勞動(dòng)力供求基本處于平衡狀態(tài)，需求人數(shù)和求職人數(shù)都明顯增加，分別增加了24242和25169人。