2007年3月-2007年7月,東北農(nóng)業(yè)大學(xué)　DNA分子生物學(xué)輔助育種技術(shù),獲得；
2005年10月-2005年12月,黑龍江省種子管理局　檢驗(yàn)員培訓(xùn)班,獲得檢驗(yàn)員資格證；
2004年10月-2004年12月,黑龍江省種子管理局　種子純度鑒定技術(shù)及種子安全生產(chǎn)加工,獲得；
2001年7月-2004年7月,東北農(nóng)業(yè)大學(xué)　農(nóng)學(xué),獲得畢業(yè)證

2004年7月-2007年7月,黑龍江豐禾種業(yè)擔(dān)任質(zhì)檢主任,
 工作任務(wù)如下
  1.  監(jiān)督并指導(dǎo)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行。
  2. 擬定公司的檢驗(yàn)計(jì)劃，制定檢查方案，并組織實(shí)施。
  3. 制定公司的各項(xiàng)檢驗(yàn)制度和產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，及質(zhì)量管理體系文件。
  4. 組織、指導(dǎo)質(zhì)檢部門員工開展室內(nèi)檢驗(yàn)及田間檢驗(yàn)工作，監(jiān)督各項(xiàng)工作的開展，上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審議。
  5. 組織下屬檢驗(yàn)人員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
  6. 對出入庫種子進(jìn)行各項(xiàng)檢驗(yàn)，及時(shí)匯報(bào)檢驗(yàn)結(jié)果，配合生產(chǎn)部門監(jiān)督生產(chǎn)流程。確保種子安全性。
  7. 落實(shí)本部門員工崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督、指導(dǎo)、支持下屬員工開展工作。
  8. 參與分子生物學(xué)DNA基因圖譜指紋庫的建立，以及分子生物學(xué)輔助育種技術(shù)的應(yīng)用。
 主要工作成績?nèi)缦拢?BR>   2007年領(lǐng)導(dǎo)7人團(tuán)隊(duì)完成當(dāng)年玉米電泳技術(shù)1567份樣品的突出成績。
  2006年領(lǐng)導(dǎo)5人團(tuán)隊(duì)完成當(dāng)年900萬斤種子的檢驗(yàn)，生產(chǎn)等技術(shù)監(jiān)督監(jiān)控。
  2005年領(lǐng)導(dǎo)4人團(tuán)隊(duì)完成玉米田間授粉工作10萬株。
  2004年領(lǐng)導(dǎo)4人質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)，完成公司800萬斤玉米種子的三項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)與純度檢驗(yàn)。

2007年11月-2008年10月,大慶農(nóng)科院金谷園種業(yè)擔(dān)任質(zhì)檢員,
 工作任務(wù)如下：
  1. 對出入庫種子進(jìn)行檢驗(yàn)檢測，確保生產(chǎn)出的種子符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
  2. 定期組織科普推廣宣傳活動(dòng)，促進(jìn)新品種的推廣。
  3. 進(jìn)行田間檢驗(yàn)，確保種子的真實(shí)性。保護(hù)農(nóng)民利益
  4. 參與新品種的科研開發(fā)。
 主要工作成績?nèi)缦拢?BR>    2008年為公司建立出完善的質(zhì)量檢驗(yàn)體系，并投入使用。

有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
能夠吃苦耐勞。
有上進(jìn)心、恒心、信心、誠心。
有親和力，適應(yīng)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)和接受新鮮事物快。
認(rèn)真做人、認(rèn)真做事、欣賞把語言變?yōu)樾袆?dòng)的人。

性格開朗,活潑大方,興趣廣泛,喜歡結(jié)交朋友，愛和別人交流。