1999年9月——2003年7月　　　河南農(nóng)業(yè)大學(xué)　　　計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)與教育　　　本科
2005年10月                 鄭州金蝶公司系統(tǒng)管理員培訓(xùn)
2005年8月                  泰杰斯咨詢公司人力資源培訓(xùn)

工作經(jīng)驗(yàn)
2003年7月——至今　　　河南愛普飼料集團(tuán)　　系統(tǒng)管理員、中控員、倉(cāng)儲(chǔ)部主任、人力資源部經(jīng)理、辦公室主任、董事長(zhǎng)特別助理
職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理網(wǎng)絡(luò)日常運(yùn)行維護(hù),電腦軟件、辦公設(shè)備、服務(wù)器、交換器等維護(hù)及金蝶ERP項(xiàng)目的實(shí)施維護(hù)工作。
主要負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計(jì)等工作。
任職期間對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行分析，制定招聘計(jì)劃，建立招聘、培訓(xùn)渠道；
策劃和組織招聘展會(huì)，并參與校園招聘活動(dòng)；
為員工辦理保險(xiǎn)、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù)；
熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和外企人力資源管理制度，與國(guó)家相關(guān)政府職能部門建立良好的關(guān)系；

職業(yè)特長(zhǎng)和技能
熟練使用各種辦公軟件及金蝶財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)，
熟悉國(guó)家的各項(xiàng)勞動(dòng)政策法規(guī)，
對(duì)人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國(guó)家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系；ISO9000質(zhì)量認(rèn)證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。
熟悉招聘、人事檔案管理、人事電腦軟件系統(tǒng)運(yùn)用、考勤、新進(jìn)＼離職員工手續(xù)辦理工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的管理能力，同時(shí)，本人也非常喜歡學(xué)習(xí)新的事務(wù)，有自信可快速適企業(yè)之工作。

自我評(píng)價(jià)
3年勞資人事工作經(jīng)驗(yàn)和金蝶ERP系統(tǒng)管理員，熟練掌握各項(xiàng)政策和工作流程，具有現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理念。