1996年3月-1996年7月  蘇州黨�！√K南經(jīng)營(yíng)規(guī)模式培訓(xùn)

1980年7月-至今,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府.縣直部門擔(dān)任負(fù)責(zé)人,    一度在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣直部門領(lǐng)導(dǎo)崗位工作,曾任鄉(xiāng)團(tuán)委書記,縣經(jīng)貿(mào)委生產(chǎn)調(diào)度科科長(zhǎng),縣勞動(dòng)人事局辦公室主任,鎮(zhèn)黨委副書記,鎮(zhèn)長(zhǎng),黨委書記,縣經(jīng)貿(mào)委副主任,縣文化局書記.2009年3月,依據(jù)劣當(dāng)?shù)匦姓�領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)定辭去實(shí)職,退歸二線.
     1998年3月,縣委縣政府根據(jù)縣情,提倡部門創(chuàng)辦經(jīng)識(shí)濟(jì)實(shí)體.本人牽頭組建了一＂公司+基地+農(nóng)＂經(jīng)營(yíng)模式＂養(yǎng)殖—加工—銷＂一條龍生產(chǎn)方式的股份制特禽生產(chǎn)綜合企業(yè),即鄱湖三鳥公司.產(chǎn)品暢銷本地,遠(yuǎn)銷安微廣東廣西等地.公司成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)龍頭企業(yè).

1:熟悉一般農(nóng)業(yè)種養(yǎng)技術(shù).
2:有較可以的文字寫作根底,尤其是熟練各種公文和文字材料的撰寫.

在企業(yè)的主管部門經(jīng)貿(mào)委和與企業(yè)密切關(guān)聯(lián)的勞動(dòng)人事部門業(yè)務(wù)崗位及其基層政府主持全面工作時(shí)間較長(zhǎng),對(duì)企止業(yè)的生產(chǎn).經(jīng)營(yíng).勞動(dòng).人事等管理有著深層次的了解,并積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn).
    我欲求二次一線就業(yè),金錢不是其追求亡之目的,充實(shí)生活.發(fā)揮余熱.體現(xiàn)人生價(jià)值是其實(shí)質(zhì)所在.