1997年9月-2001年11月,江蘇省康力養(yǎng)殖公司擔任技術(shù)廠長,負責整個公司養(yǎng)殖技術(shù)，員工管理，具有豐富的養(yǎng)殖管理經(jīng)驗，豐富的工作經(jīng)驗。；
2002年1月-2009年2月,南京金農(nóng)動保公司擔任銷售經(jīng)理,負責浙江地區(qū)，江蘇蘇北地區(qū)獸藥疫苗銷售，市場管理，銷售政策制定。具有較好的銷售管理能力，與客戶較好的交流能力，市場掌控能力，良好的協(xié)作能力，較好的團隊合作能力，較好地技術(shù)服務(wù)能力。

較強的銷售能力，較好的溝通能力，較好的技術(shù)服務(wù)能力，較強的協(xié)調(diào)能力

具有豐富的工作經(jīng)驗，較強的技術(shù)服務(wù)能力，良好的溝通能力，極好的吃苦耐勞精神，全力以赴永不放棄的性格，堅信方法總比困難多。