匯報上級：董事長
直接下級：6人
主要職責：
&#61618； 領導執(zhí)行、實施董事長的各項決議:全面領會董事長的各項決議內容及其重要意義、組織實施董事長的各項決議；對各項決議的實施過程進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保決議的貫徹執(zhí)行。
&#61618； 實施公司的總體戰(zhàn)略:組織實施集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革。
&#61618； 根據(jù)董事長下達的年度經(jīng)營目標組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃。
&#61618； 建立良好的溝通渠道:負責與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜；領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象、領導建立公司內部良好的溝通渠道。
主要業(yè)績：
&#61618； 開發(fā)苜蓿草種植新技術；
&#61618； 引進美國青貯新設備——灌裝機；
&#61618； 引進牧草新品種——大力士甜高粱；
&#61618； 開發(fā)農(nóng)業(yè)育種、生產(chǎn)新技術——膜種植技術、種子丸粒化技術；
&#61618； 引進物理、化學種子處理新技術——-超聲波催化、化學藥劑催化。