2013-03-2013-09,某農(nóng)業(yè)有限公司,擔(dān)任儲(chǔ)備干部,從最基層做起,跟著老員工們多臟多苦的活都做,一個(gè)月后被老總提升為產(chǎn)房組以及保育組的小組長(zhǎng)。負(fù)責(zé)兩個(gè)部門的正常生產(chǎn)工作以及處理工作上問(wèn)題,對(duì)于工作中突發(fā)的情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映并解決。任職期間,個(gè)人專業(yè)技能方面有所提升,在和同事們,領(lǐng)導(dǎo)們的努力下,生產(chǎn)成績(jī)大有提高 2012-12-2013-01,廣東海大集團(tuán),擔(dān)任銷售,飼料的銷售,主要的工作是向廣大豬場(chǎng)老板以及飼料經(jīng)銷商的洽談,宣傳我們的產(chǎn)品,并且對(duì)使用我們產(chǎn)品的客戶進(jìn)行定期或不定期的拜訪,以其發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題等工作,增加公司的品牌形象,從而更好的讓客戶認(rèn)同我們,幫助我們宣傳 在實(shí)習(xí)的兩個(gè)月中,自己可以單獨(dú)出去拜訪客戶以及成功開發(fā)了兩個(gè)客戶
|