| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 業(yè)務(wù)員 | 青島樂楓園林工程有限公司 | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、果樹學(xué)、園林、林學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:大專以上學(xué)歷，專業(yè)與農(nóng)學(xué)、園林、園藝、林學(xué)相關(guān)專業(yè)，熱愛銷售工作，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重，人品好，無不良嗜好。具有較強(qiáng)的溝通、學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 |
| 基地園區(qū)管理人員 | 青島樂楓園林工程有限公司 | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學(xué)、園林、林學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:農(nóng)學(xué)專業(yè)或園林園藝相關(guān)優(yōu)先，中專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，有責(zé)任心，為人坦誠(chéng)。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
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| 苗木基地管理人員 | 青島樂楓園林工程有限公司 | 山東.青島 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):園藝、園林、林學(xué)、植物保護(hù)、果樹學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:農(nóng)學(xué)專業(yè)或園林園藝相關(guān)優(yōu)先，中專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，有責(zé)任心，為人坦誠(chéng)。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
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| 苗圃種植技術(shù)員 | 青島樂楓園林工程有限公司 | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學(xué)、農(nóng)學(xué)、園林、植物保護(hù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:農(nóng)學(xué)專業(yè)或園林園藝相關(guān)優(yōu)先，中專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，有責(zé)任心，為人坦誠(chéng)。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
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| 技術(shù)員 | 青島樂楓園林工程有限公司 | 山東.青島 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、作物栽培與耕作、果樹學(xué)、園林 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:農(nóng)學(xué)專業(yè)或園林園藝相關(guān)優(yōu)先，中專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，有責(zé)任心，為人坦誠(chéng)。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
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| 農(nóng)作物無土種植技術(shù)員 | 杭州嫩苗科技有限公司 | 浙江.杭州 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、種子科學(xué)、作物遺傳育種、草業(yè) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:本崗位要求：
－對(duì)各大小麥及燕麥作物的種子進(jìn)行無土栽培實(shí)驗(yàn)，掌握各品種作物的生長(zhǎng)性能。
－制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
－負(fù)責(zé)批量種子的質(zhì)量檢驗(yàn)。 |
| 中草藥種植技術(shù)員 | 青島春天味道生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 山東.青島 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、中草藥、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:中藥材種植的數(shù)據(jù)分析和管理 |
| 農(nóng)作物種植技術(shù)員 | 青島春天味道生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 山東.青島 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):作物栽培與耕作、作物遺傳育種、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:農(nóng)作物和果樹的種植與管理 |
| 植保員 | 青島春天味道生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:（1）大田的中草藥、蔬菜的種植管理與病蟲害防治
（2）棚區(qū)的中草藥日常管理與病蟲害防治 |
| 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 | 山東都市農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 山東.濰坊 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、國(guó)際商務(wù)、電子商務(wù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:園藝花卉進(jìn)出口業(yè)務(wù)
國(guó)際轉(zhuǎn)單業(yè)務(wù) |
| 市場(chǎng)部經(jīng)理 | 山東都市農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 山東.濰坊 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內(nèi)的各種營(yíng)銷方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣；營(yíng)銷管理
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| 農(nóng)場(chǎng)長(zhǎng) | 山東天源家紡 | 國(guó)外 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:主持農(nóng)場(chǎng)的日常工作，制定并根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃部署生產(chǎn)任務(wù)和跟蹤落實(shí)；
2、帶領(lǐng)和組織農(nóng)場(chǎng)人員進(jìn)行有生產(chǎn)，并做好管理監(jiān)督；
3、對(duì)棉花等農(nóng)作物種植進(jìn)行全程管理、養(yǎng)護(hù)、病蟲害防治等技術(shù)工作；
4、負(fù)責(zé)本農(nóng)場(chǎng)員工的考核工作；
5、控制好農(nóng)場(chǎng)種植板塊的生產(chǎn)管理成本；
6、對(duì)農(nóng)場(chǎng)出現(xiàn)的問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出解決、處理方案。
7、中專以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、蔬菜園藝或相關(guān)專業(yè)。
8、具有棉花種植方... |
| 生產(chǎn)副總 | 福建古田大拇指農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 福建 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:分管公司生產(chǎn)管理部，品質(zhì)管理部及研發(fā)管理部三個(gè)部門。 |
| 出納 | 福建古田大拇指農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 福建.福州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司日常的費(fèi)用報(bào)銷；
2、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的核對(duì)；及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬；
3、每日盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符。庫(kù)存現(xiàn)金不得超過公司規(guī)定數(shù)額；
4、定期核對(duì)銀行賬目，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；
5、月末與會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額；
6、每日編制《現(xiàn)金日記賬》及《銀行日記賬》；
7、協(xié)助人事發(fā)放工資；
8、公司職員增、減員及社醫(yī)保... |
| 中草藥生產(chǎn)技術(shù)員 | 金華市森林之寶農(nóng)林科技開發(fā)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、生物技術(shù)、作物遺傳育種、園藝、植物學(xué) 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:一、工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)某種植物枝桿在溫室環(huán)境下采用自配營(yíng)養(yǎng)液讓其生根保持其生理活性；
2、負(fù)責(zé)無土栽培扦插、蟲卵培養(yǎng)及試管接種等工作。
3、將國(guó)家保護(hù)植物品種、藥食兩用植物、觀賞與藥用昆蟲圖片下載并制作相畫冊(cè)；
4、負(fù)責(zé)生物多樣性研究，馴化培育經(jīng)濟(jì)與藥用植物，并負(fù)責(zé)植物標(biāo)本，昆蟲標(biāo)本制作；
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| 園林園藝師/植物營(yíng)養(yǎng)液研發(fā)員 | 金華市森林之寶農(nóng)林科技開發(fā)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、園藝、中草藥、植物學(xué)、植物病理學(xué) 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:二、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)研究某種植物的樹桿（3-6公分）直接砍斷拿到溫室環(huán)境內(nèi)，在培養(yǎng)基和自行研發(fā)的營(yíng)養(yǎng)液作用下，讓樹桿生根并保持其生理活性不變，但又不需要長(zhǎng)出很茂盛的枝葉的營(yíng)養(yǎng)液，因此需要根據(jù)該種植物的特性，需要研發(fā)出多組配方進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，最終篩選出在最佳配方
2、通過無土栽培、快繁技術(shù)將藥食用植物在實(shí)驗(yàn)室培育試管小苗；
3、負(fù)責(zé)植物種子種苗繁殖與無土栽培工作。
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| 牧草種植技術(shù)員 | 廣東佳發(fā)肉牛繁養(yǎng)有限公司 | 福建.漳州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):生物技術(shù)、作物栽培與耕作、種子科學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:對(duì)牛場(chǎng)牧區(qū)牧草種植規(guī)劃，技術(shù)研發(fā)，生產(chǎn)管理 |
| 休閑農(nóng)莊營(yíng)銷策劃技術(shù)總監(jiān)/副總 | 生生農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 江西.景德鎮(zhèn) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):生物技術(shù)、作物栽培與耕作、蔬菜學(xué)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、土地資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:我們的農(nóng)場(chǎng)需要一個(gè)懂得休閑農(nóng)莊營(yíng)銷策劃的人才，善于企業(yè)人力資源開發(fā)管理和為企業(yè)注入靈魂，要有豐富經(jīng)驗(yàn)的有機(jī)種植技術(shù)，以及規(guī)劃農(nóng)莊的布局，蔬菜基地的建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)計(jì)劃的制定，具備很好的溝通能力。 |
| 果蔬種植技術(shù)員 | 生生農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 江西.景德鎮(zhèn) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物學(xué)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:我們的農(nóng)場(chǎng)找一位對(duì)果蔬這一塊有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的人才，特別針對(duì)無花果有種植經(jīng)驗(yàn)的人才。 |
| 林業(yè)副總經(jīng)理 | 山東沾化埃格朗林業(yè)有限公司 | 全國(guó)各地 | 8001-9000元 | 停招 | |
專業(yè):林學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌編制年度的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，提出公司短、中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)年度工作計(jì)劃，作出下階段工作部署，達(dá)到量化、細(xì)化，分類分項(xiàng)、按人、按時(shí)抓好布置、安排、檢查和落實(shí)；
2、依據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與經(jīng)營(yíng)策略，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，健全經(jīng)營(yíng)核算辦法、組織編制經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與管理指標(biāo)，協(xié)助財(cái)務(wù)中心進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算編制，進(jìn)行針對(duì)各事業(yè)部和職能部門的績(jī)效考核；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目論證與定位、指標(biāo)估算，進(jìn)行投資測(cè)算分... |
