我縣是全省重點(diǎn)產(chǎn)茶縣之一，為做大做強(qiáng)我縣茶業(yè)產(chǎn)業(yè)，弘揚(yáng)茶文化，促進(jìn)茶業(yè)產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)縣政府研究同意，決定面向社會公開招聘2名全額撥款事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及條件

（一）基本條件

1、遵守憲法和法律，無違反計(jì)劃生育政策等違法違紀(jì)行為；

2、具有良好的德行；

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、崗位所需要的其它條件。

（二）崗位資格條件

專科以上學(xué)歷，茶文化專業(yè)，23周歲以下（1988年12月1日以后出生），身高1.60米以上，五官端正，氣質(zhì)佳，女性。

三、招聘辦法

1、組織報(bào)名：

（1）報(bào)名時(shí)間：2011年12月29日8：00時(shí)至12月31日17：00時(shí)止，逾期不接受報(bào)名。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：遂川縣人力資源市場（一樓服務(wù)大廳內(nèi)）。

（3）報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

（4）凡符合報(bào)考條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)須攜帶畢業(yè)證、身份證、戶口本原件及復(fù)印件（復(fù)印件均用A4紙復(fù)印，各1份）、1寸同底免冠彩照4張，有工作單位的還需提供單位主管部門同意報(bào)考的證明，如實(shí)填寫報(bào)名信息表，并繳交報(bào)名費(fèi)200元/人。

2、資格審查：領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查，審查合格的發(fā)給準(zhǔn)考證。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。

報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不能低于3：1，若達(dá)不到這一比例的，則相應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。

領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2012年1月5日8：00時(shí)至17：00時(shí)止，遂川縣人才交流中心。

3、面試：面試總分為100分，主要測試考生的言語表達(dá)能力、舉止儀表、才藝展示等方面能力。

面試時(shí)間：2012年1月6日（具體事項(xiàng)見準(zhǔn)考證）。

4、筆試和茶藝表演：根據(jù)面試成績（面試成績不計(jì)入總成績），按1：3的比例，從高分到低分確定筆試和茶藝表演對象（面試成績相同者一并進(jìn)入）�？偡譃�100分，其中筆試和茶藝表演各占50分。領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2012年1月8日遂川縣人才交流中心。

（1）筆試（50分）：內(nèi)容為茶葉專業(yè)知識。

（2）茶藝表演（50分）。筆試結(jié)束后進(jìn)行茶藝表演，時(shí)間每人控制在15分鐘以內(nèi)。

筆試和茶藝表演時(shí)間：2012年1月9日。

5、體檢：根據(jù)筆試和茶藝表演兩部分成績相加后的總成績，從高分到低分按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對象（如出現(xiàn)入闈最后一名總成績相同者，則取茶藝表演成績高者入闈）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

6、考察

體檢合格者進(jìn)入考察，考察工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，同時(shí)對其人事檔案進(jìn)行審查。

7、錄用：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，確定擬錄用人選，經(jīng)公示后，報(bào)縣政府審批。

因體檢或考察不合格出現(xiàn)的空缺，則在進(jìn)入筆試和茶藝表演后的人員當(dāng)中，以筆試和茶藝表演兩部分成績相加后的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（如出現(xiàn)總成績相同時(shí)，則茶藝表演成績高者入闈遞補(bǔ)）。

四、待遇及管理

1、被錄用人員為全額撥款事業(yè)編制人員，享受所在單位同類人員待遇。試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，對不合格者不予聘用。

2、被錄用人員實(shí)行聘用制管理，簽訂聘用合同，其人事檔案掛縣人才交流中心，實(shí)行人事代理。

咨詢電話：6323615（縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室）

6311836（縣人才交流中心）

 

遂川縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2011年12月14日