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女性如何選擇跳槽

2011-10-26 世界經(jīng)理人

    其實(shí),盡管女性跳槽難點(diǎn)不少,但只要把握一些關(guān)鍵的思路就可以讓跳槽的道路走得順利一些。


跳槽,不要問(wèn)“我要什么”,而要問(wèn)“我能夠失去什么”


    之所以這樣說(shuō),是因?yàn)槿说男睦碛幸粋(gè)特點(diǎn)“厭惡損失”,人們很難失去曾經(jīng)擁有的悠閑、待遇、尊重、成就等等,很多人都因?yàn)椤耙倍,但是真正影響你的心理感受的不是要到了什么,而是失去了什么,所以你只要把你能夠承受的最大損失想清楚,跳槽就不難進(jìn)行了。


跳槽,不要把前面的單位當(dāng)成“歸宿”,而要把它當(dāng)成一個(gè)“站點(diǎn)”


    這是職場(chǎng)上的規(guī)則,沒(méi)有可以長(zhǎng)期呆下去的單位,沒(méi)有長(zhǎng)期的老板,變化、更新是職場(chǎng)的主旋律,所以,跳槽的決策主要是要考察下一個(gè)單位是不是有助于自己的提高,這種提高可能是知識(shí)上的、經(jīng)驗(yàn)上的、能力上的,也可能是心理上的、人際關(guān)系上的。每一個(gè)“站點(diǎn)”都是為了下一步更好的發(fā)展作準(zhǔn)備。


跳槽,不要過(guò)于在乎年齡,而要在乎機(jī)會(huì)


    很多女性跳槽是因?yàn)椤澳挲g大了,再不跳槽就來(lái)不及了”,但是就跳槽而言,更加重要的是機(jī)會(huì)本身,要考慮這個(gè)機(jī)會(huì)是不是很有風(fēng)險(xiǎn),是不是適合自己,是不是可以把握,是不是可以持續(xù)發(fā)展,如果真是一個(gè)不錯(cuò)的機(jī)會(huì),就要大膽地接受,如果沒(méi)有把握,就不要輕舉妄動(dòng)。


跳了三次槽的戴偉說(shuō):應(yīng)該在同一行業(yè)里跳


    我的大學(xué)生活:專業(yè)學(xué)得很好,但也開(kāi)始接觸社會(huì)了。我大學(xué)學(xué)的是日語(yǔ)專業(yè)。
我的第一份工作:現(xiàn)場(chǎng)翻譯。我對(duì)薪水不是很滿意,但初步了解了這一行業(yè),我有找到第二份工作的底氣。


    我的第二份工作:做得很雜、很多。月薪增加了,但我的個(gè)人發(fā)展超過(guò)了企業(yè)的發(fā)展,我要辭職了。


    果然,我很順利地找到了第二份工作,是一家同類型的外資生產(chǎn)企業(yè)。


    我的第三份工作:負(fù)責(zé)采購(gòu)。薪水增加到4500元,又學(xué)習(xí)到了許多知識(shí)。這時(shí),有人“挖”我了。


    我的第四份工作:主管。年薪近10萬(wàn)元。


    這家常州企業(yè)跟我當(dāng)時(shí)的公司有業(yè)務(wù)往來(lái),老板跟我的接觸過(guò)程中,覺(jué)得我非常不錯(cuò),有一次閑聊時(shí),就問(wèn)我愿不愿意到他企業(yè)工作。他給我開(kāi)出的薪水又有了一個(gè)飛躍,年薪近10萬(wàn)元;加上企業(yè)又在常州,我正好可以回家工作。所以,我就有了第四份工作,做銷售主管。

 

    然后我再也沒(méi)有找第五份工作了,因?yàn)槲矣X(jué)得我在這里能獲得我想要的。薪水職位成績(jī)良好的工作環(huán)境,良好的上司并且成為別人的好上司。


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